IHRE AUFGABEN
– Sie sind verantwortlich für die Erarbeitung, Umsetzung und Überwachung von Nachhaltigkeitsstrategien in unserem Unternehmen sowie die Förderung des Nachhaltigkeitsbewusstsein in der Organisation zur Erreichung der Nachhaltigkeitsziele
– Sie arbeiten Nachhaltigkeitspläne aus und führen Standortbewertungen durch inklusive Erstellung von Berichten über die Ergebnisse
– Sie sind Ansprechpartner für die Kunden sowie interne Abteilungen und geben Kundenanforderungen zum Thema Nachhaltigkeit an Projektteams und das Management weiter
– In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Beratung und Durchführung von Schulungen zu den Nachhaltigkeitsstrategien (z.B. aktuellste kohlenstoffarme oder kohlenstofffreien Technologien sowie erneuerbaren Energien)

IHR PROFIL
– Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Wirtschaft oder Technik) oder haben eine vergleichbare Ausbildung
– Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position, davon mindestens 2 Jahre im Automobilbereich mit branchenspezifischen Kenntnissen
– Sie wenden die MS-Office Programme sowie die Methoden des Projektmanagements sicher an
– Sie sind vertraut mit B2B Kundenportalen
– Sie sind durch Ihre guten Englischkenntnisse und Ihre Kommunikationsstärke in der Lage, im internationalen Umfeld auf allen Hierarchieeben souverän zu kommunizieren; chinesisch Kenntnisse von Vorteil
– Sie zeichnen sich durch eine eigenständige Arbeitsweise sowie analytisches und wirtschaftliches Denken aus

WARUM WIR?
Wir bei SVOLT sind überzeugt: Kaum eine Maßnahme wird einen größeren Beitrag zum Klimaschutz auf der ganzen Welt leisten als die flächendeckende Verbreitung der Elektromobilität. Die Elektromobilität zukunftsfähig, kosteneffizient und langlebig machen – das ist unsere Mission. Unsere Mitarbeitenden schätzen ihren großen persönlichen Entfaltungsraum – in einem agilen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen wir durch flexible Arbeitszeitmodelle, moderne Schichtsysteme und mobiles Arbeiten. Für ein gutes Betriebsklima liegt unser Fokus auf den Menschen, die den Erfolg von SVOLT ausmachen. Wir bieten marktgerechte, attraktive sowie leistungsabhängige Vergütungen und Sozialleistungen.

IHR ANSPRECHPARTNER
Stefanie Richter
HR Business Partner
career@svolt-eu.com